银行招聘

2022中国人民银行招2151人报考条件

报考条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

3、具有良好的政治素质和道德品行;

4、年龄在18周岁到35周岁之间(1986年2月18日至2004年2月18日期间出生);

5、具有正常履行职责的身体条件和心理素质;

6、具有纳入国家统一招生计划的普通高等院校大学本科及以上学历且学士及以上学位(个别艰苦边远地区分支机构放宽至大专学历)，专业对口，同时还应具备《中国人民银行分支机构2022年度人员录用招考简章》及《中国人民银行部分所属单位2022年度公开招聘职位需求信息表》中报考职位所需的资格条件，具有符合职位要求的工作能力;

7、留学回国人员学历学位应通过教育部相关部门的学历学位认证，并有留学经历的相关证明材料(护照及签证、出入境信息等能确定留学经历的证明材料)。

因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除中国共产党党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，现役军人、在读的非应届毕业生，被人民银行辞退的人员，以及其他原因不宜录用的人员，不得报考。报考人员应符合中国人民银行亲属回避相关规定。

中国人民银行分支机构和部分所属单位根据职位要求，在综合考虑报考人员的个人信息、学历学位、专业情况以及工作经历后，进行资格审查和择优筛选。

1、网上报名

(1)登录网上报名系统，进行报考人员注册。报考人员注册时须填写“用户名”、“密码”、“姓名”、“身份证号”等信息。请确保姓名、身份证号等信息准确无误，并牢记注册用户名和密码。

报考人员通过已注册用户名和密码登录报名系统，进行网上报名、打印准考证和报名推荐表、查询笔试和面试成绩等。

(2)提交个人信息：报考人员网上报名时填写个人信息、上传照片、选择报考职位。

报考人员上传的照片应为本人近期免冠正面彩色电子证件照片，jpg格式，宽度200像素左右，高度260像素左右，分辨率350dpi左右，文件大小不超过100K，并保证照片清晰可辨。上传照片不符合规定或上传无关图片者，视为自动放弃考试资格。

(3)报名时间：2022年2月18日10:00-2月27日22:00。

(4)查询审查结果时间：2022年2月19日-2月28日。

(5)已通过资格审查的人员，请再次登录系统确认是否参加笔试。笔试确认时间：2022年3月1日8:00-3月3日23:00。

报考人员应在报名过程中及时关注审查状态，如未能在规定的报名时间内按照招考(招聘)单位要求及时补充资料，视为审核不通过。已通过资格审查的报考人员必须在规定的时间内确认是否参加笔试，未及时确认的，视为放弃考试资格。

2、打印准考证时间：2022年3月12日10:00-3月19日9:15

已确认参加笔试的人员请务必在以上时间登录网上报名系统，下载并打印准考证。过期未打印准考证者，视为放弃考试资格。

(三)报名注意事项

1、报考人员只能在中国人民银行分支机构和部分所属单位中选择一个招考(招聘)职位进行报名。

2、报考人员应当以最高学历报考，并且应当同时具有最高学历对应的学位。

3、报考人员必须如实、完整填写个人信息。毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员必须如实、详细填写工作经历，工作单位要填写所在单位全称。

4、报考所需的《中国人民银行分支机构和部分所属单位2022年度人员录用招考(招聘)报名推荐表》(应届毕业生填写，面试时提交)可从上述网站下载、打印。

5、为方便考生，降低报考成本，在全国各直辖市、省会(首府)城市以及大连市、青岛市、厦门市、深圳市共设置35个考点。根据疫情防控工作需要，考生原则上应在笔试前14天内居住的省(区、市)参加笔试。只有在京高校应届毕业生和实际居住地或工作地在北京的考生，方可选择在北京参加笔试。笔试地点与报考单位所在地可以不同，2月28日24:00前，报考人员可修改参加笔试地点。

6、已确认参加笔试的考生，请在规定的时间打印准考证并按要求参加笔试。已确认参加笔试的考生，如因不可抗力等原因无法参加笔试，请务必于笔试结束后7日内，与考点所在地人民银行分支机构联系说明缺考原因并提供相关证明材料。无故缺考人员下一年度将不能继续报考。中国人民银行还将以适当方式公告无故缺考人员名单。

7、报考人员只能使用本人二代身份证报名，并确保考试时身份证在有效期限内，报名与考试时使用的身份证必须一致。

8、在未审查状态下，报考人员可以更改网上报名个人资料、报考职位。资格审查通过后，已提交的个人资料及报考信息将无法更改。资格审查未通过，可以改报其他职位。

9、此次招考(招聘)不向报考人员收取任何费用。

报考人员应对网上提交的信息和材料真实性、准确性和完整性负责。凡未按要求填报或与实际不符、弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格或录用(聘用)资格。资格审查贯穿招考(招聘)工作全过程，在招考(招聘)各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招考(招聘)单位均可取消其报考资格或者录用(聘用)资格。涉及伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，将按有关规定严肃处理。